Emploi 17.fr, facilitateur d’embauche

Poste proposé : Employé / Employée de ménage d'hôtel

Descriptif de l'emploi :
POSTE NON LOGE

Ce poste comprend le nettoyage des locatifs, bloc sanitaires, bar-restaurant et toilettes/douches piscines en collaboration avec un membre de l’équipe et/ou la direction.
- Nettoyer et désinfecter les lieux cités ci-dessus
- Gestion du stock des produits d’entretien
- Préparer les hébergements locatifs suivant des protocoles établis
- Inventaires locations en fin de séjour
- Souriant, dynamique et flexible
- Travail en équipe, rigoureux et organisé...

Il faut impérativement avoir de l’expérience dans le domaine du nettoyage et de l’hygiène dans l’HPA et/ou les collectivités (2/3 ans).

1 poste à pourvoir: de Mai à Septembre

Vos missions principales :
Entretenir des locaux

Vos missions secondaires :
Aucune exigence

Compétences attendues :
Règles d'hygiène et de propreté

Votre environnement de travail :
Hôtellerie de plein air

Vos qualités professionnelles :
Autonomie
Réactivité
Rigueur

Lieu du poste

Code postal : 17340

Ville : Châtelaillon-Plage

Type de contrat : Contrat de travail saisonnier

Durée du contrat : 4 Mois

Date de début 01/04/2025

Salaire brut en € Type de rémunération Mensuel Minimum 1801.00 Maximum Aucune exigence

Nombre de poste(s) à pourvoir 1

Expérience souhaitée Aucune exigence

Qualifications demandées : Aucune exigence

Informations complémentaires

Début de journée Aucune exigence
Fin de journée Aucune exigence

Type d’horaires : Aucune exigence

Temps de travail par semaine Heures 35
Minutes 00

Mode de travail Aucune exigence

Mode de contact choisi : Aucune exigence

Diplômes demandés : Aucune exigence

Diffusion de l'annonce

Langues Aucune exigence

Niveau en traitement de texte : Aucune exigence

Niveau en tableur : Aucune exigence

Permis demandés : Aucune exigence

Modalités de recrutement :

Mode de diffusion choisi : En préservant votre anonymat (vous recevez les CV mais vous n'êtes pas sollicité au téléphone)

Diffusion de l'annonce

Date de début 10/01/2025
Date de fin 10/04/2025

Informations complémentaires

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Modalités de recrutement :

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