Emploi 17.fr, facilitateur d’embauche

Poste proposé : AIDE-SOIGNANT D.E. H/F - maison d’accueil (FO/FAM/EHPAD spé.) (2025/2)

Descriptif de l'emploi :
Le service : La Maison d’Accueil « Les Résidences de Brumenard » est un établissement d’hébergement pour adultes handicapés comprenant un Foyer Occupationnel (FO), un Foyer d’Accueil Médicalisé (FAM) et un EHPAD spécialisé, située à La Chapelle des Pots (17100).

Les missions :
En collaboration avec l’Infirmier/infirmière et l’AES/AMP, l’Aide-soignant-e dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne accueillie. Il/elle accueille des personnes en situation de handicap, leur apporte une aide, leur dispense des soins personnalisés et individualisés en tenant compte de leurs capacités personnelles pour maintenir le plus longtemps possible leur autonomie.

Horaires : 6h45-14h15,7h30-15h,13h-20h30, 13h45-21h15, 9h30-17h ; RTT ; repos variables (1 week-end sur 2 travaillé en moyenne)

Conditions d'exercice :
Type de contrat : CDD de 3 à 6 mois renouvelable
Localisation : La Chapelle des Pots (17100)
Quotité : temps complet
Salaire : à partir de 2400 € brut / mois (temps plein)
A pourvoir : dès que possible

Profil recherché :
 Diplôme d'état AIDE-SOIGNANT exigé ;
Jeunes diplômé-e bienvenu-e !
 Connaissance souhaitée des pathologies mentales ; connaissances de base de l’autisme, particularités sensorielles des personnes avec autisme, connaissances sur le vieillissement des personnes avec handicap, formations institutionnelles.
 Expérience de la prise en charge de la personne handicapée mentale et/ou psychique ;
 Expérience de l’accompagnement de la personne en fin de vie ;
 Maîtrise des règles d’hygiène hospitalière ;
 Rigueur et organisation.

Nous vous offrons :
 Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances … ;
 Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ;
 Forfait mobilités durables ;
 28 jours de congés + RTT ;
 Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ;
 Un accompagnement qualitatif de votre intégration ;
 Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière.

Vos missions principales :
Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Repérer les modifications d'état du patient

Vos missions secondaires :
Aucune exigence

Compétences attendues :
Aucune exigence

Votre environnement de travail :
Aucune exigence

Vos qualités professionnelles :
Autonomie
Gestion du stress
Travail en équipe

Lieu du poste

Code postal : 17100

Ville : La Chapelle-des-Pots

Type de contrat : Contrat à durée déterminée

Durée du contrat : 6 Mois

Date de début Dès que possible

Salaire brut en € Type de rémunération Aucune exigence Minimum Aucune exigence Maximum Aucune exigence

Nombre de poste(s) à pourvoir 1

Expérience souhaitée Débutant accepté

Qualifications demandées : Aucune exigence

Informations complémentaires

Début de journée Aucune exigence
Fin de journée Aucune exigence

Type d’horaires : Horaires irréguliers

Temps de travail par semaine
Heures Aucune exigence
Minutes Aucune exigence

Mode de travail Aucune exigence

Mode de contact choisi : Aucune exigence

Diplômes demandés : Aucune exigence

Diffusion de l'annonce

Langues Aucune exigence

Niveau en traitement de texte : Aucune exigence

Niveau en tableur : Aucune exigence

Permis demandés : Aucune exigence

Modalités de recrutement :

Mode de diffusion choisi : Avec vos coordonnées

Diffusion de l'annonce

Date de début 06/01/2025
Date de fin 06/04/2025

Informations complémentaires

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Modalités de recrutement :

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